Антикоррупционный стандарт

  Приложение к приказу ГУ «Управление культуры акимата Костанайской области» от «19» октября 2017 года №73/1   Антикоррупционный стандарт государственного учреждения «Управление культуры акимата Костанайской области» (в сфере культуры)   Наименование сферы общественных отношений: в сфере культуры. Наименование разработчика антикоррупционного стандарта: государственное учреждение «Управление культуры акимата Костанайской области». Применение и исполнение Антикоррупционного стандарта: 3.1. Антикоррупционный […]

Подробнее

Памятка по сдаче подарков

ПАМЯТКА по сдаче подарков, полученных лицами, занимающими ответственную государственную должность, лицами, уполномоченными на выполнение государственных функций, лицами, приравненными к ним (за исключением кандидатов в Президенты Республики Казахстан, депутаты Парламента Республики Казахстан или маслихатов, акимы городов районного значения, поселков, сел, сельских округов, а также в члены выборных органов местного самоуправления), должностными лицами, а также лицами, являющимися […]

Подробнее

Выписка из протокола заключительного заседания конкурсной комиссии

Выписка из протокола от 12 февраля 2018 года № 4 заключительного заседания  конкурсной комиссии. На основании представленных документов, результатов проведённого собеседования и по результатом открытого единогласного голосования конкурсная комиссия в соответствии с Правил проведения конкурсов на занятие административной государственной должности корпуса «Б», утвержденных приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от […]

Подробнее

Вакансии

26.01.2018 г. Государственное учреждение «Управление культуры акимата Костанайской области», 110000 г. Костанай, проспект Аль-Фараби, 60, телефоны для справок: 8(7142) 54-66-63, 57-53-20 (факс), электронный адрес kultura@kostanay.gov.kz, объявляет общий конкурс на занятие вакантной административной государственной должности корпуса «Б»: Заместителя руководителя ГУ «Управление культуры акимата Костанайской области» (категория D-О-2) с должностным окладом в зависимости от выслуги лет от […]

Подробнее

Список кандидатов, допущенных к собеседованию

Список кандидатов, допущенных к собеседованию на занятие вакантной административной государственной должности корпуса «Б» заместителя руководителя ГУ «Управление культуры акимата Костанайской области», категория D-O-2: Азимжанова С.И. График собеседования № п/п Наименование Дата Время Адрес 1. ГУ «Управление культуры акимата Костанайской области» 9 февраля 2018 года 17.00 ч. г. Костанай, пр. Аль-Фараби, 60

Подробнее

Правила проведения конкурсов на занятие административной государственной должности корпуса «Б»

  Утвержден   приказом Министра по делам государственной службы Республики Казахстан от 29 декабря 2015 года № 12 Правила проведения конкурсов на занятие административной государственной должности корпуса «Б»    1. Общие положения 1. Настоящие Правила проведения конкурсов на занятие административной государственной должности корпуса «Б» (далее – Правила) определяют порядок проведения конкурса на занятие административных государственных […]

Подробнее

Кадровый резерв административной государственной службы корпуса «A»

Кадровый резерв административной государственной службы корпуса «A» В рамках концепции новой модели государственной службы Казахстана введено понятие административной государственной должности корпуса «А». Действующим законодательством о государственной службе определено, что к корпусу «А» относятся административные государственные должности управленческого уровня, для которых предусмотрены особый порядок отбора в кадровый резерв, конкурсного отбора, прохождения и прекращения государственной службы, а […]

Подробнее

Этический кодекс государственных служащих Республики Казахстан

УТВЕРЖДЕН Указом Президента Республики Казахстан от 29 декабря 2015 года № 153   Этический кодекс государственных служащих Республики Казахстан (Правила служебной этики государственных служащих)   Общие положения 1.Несение государственной службы является выражением особого доверия со стороны общества и государства и предъявляет высокие требования к морально-этическому облику государственных служащих. Общество рассчитывает, что государственные служащие будут вкладывать […]

Подробнее